Amministrazione Trasparente

I dati personali pubblicati sono "riutilizzabili solo alle condizioni previste dalla normativa vigente sul riuso dei dati pubblici (direttiva comunitaria 2003/98/CE e d.lgs 36/2006 di recepimento della stessa), in termini compatibili con gli scopi originari del trattamento ai sensi dell’art. 5, par. 1, lettera b), del RGPD, e delle altre disposizioni rilevanti in materia"

Sottocategorie

Documenti

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Protocollo 4583/2022 del 16/03/2022

Individuazione proposta di assunzione con contratto a tempo determinato doc. Di Guardo Rosalba

  • 16/03/2022
  • Personale non a tempo indeterminato
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Protocollo 4535/2022 del 15/03/2022

Individuazione proposta di proroga contratto a tempo determinato doc. Amico Anna

  • 15/03/2022
  • Personale non a tempo indeterminato
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Protocollo 4501/2022 del 15/03/2022

Individuazione proposta di assunzione con contratto a tempo determinato C.S. MESSINA MARIA

  • 15/03/2022
  • Personale non a tempo indeterminato
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Protocollo 4498/2022 del 15/03/2022

Individuazione proposta di proroga contratto a tempo determinato doc. Livio Maria Ornella

  • 15/03/2022
  • Personale non a tempo indeterminato
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Protocollo 4427/2022 del 14/03/2022

Individuazione proposta di assunzione con contratto a tempo determinato C.S. SALAMONE MARIA

  • 14/03/2022
  • Personale non a tempo indeterminato
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Protocollo 4426/2022 del 14/03/2022

Individuazione proposta di proroga contratto a tempo determinato doc. D'Imprima Agata

  • 14/03/2022
  • Personale non a tempo indeterminato
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Protocollo 4425/2022 del 14/03/2022

Individuazione proposta di proroga contratto a tempo determinato DOC. Vasta Francesca

  • 14/03/2022
  • Personale non a tempo indeterminato
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Protocollo 4376/2022 del 11/03/2022

Individuazione proposta di proroga contratto a tempo determinato doc. LIVIO MARIA ORNELLA

  • 11/03/2022
  • Personale non a tempo indeterminato
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Protocollo 4318/2022 del 10/03/2022

Individuazione proposta di assunzione con contratto a tempo determinato C.S. DE LUCA CARMELO

  • 10/03/2022
  • Personale non a tempo indeterminato
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Protocollo 4259/2022 del 09/03/2022

Individuazione proposta contratto a tempo determinato doc. SSIG Bonaccorsi Marta

  • 09/03/2022
  • Personale non a tempo indeterminato
Ultimo aggiornamento: 25/11/2024 09:15:26